В Разрешении, выданном на открытие представительства иностранной компании, определена квота иностранных сотрудников, имеющих право на работу на территории Российской Федерации.

Все иностранные сотрудники представительства должны быть персонально аккредитованы. Это подразумевает согласование пребывания на территории РФ кандидатуры нанятого иностранного сотрудника с компетентными организациями страны и легализацию их права на работу на территории России.